Индивидуальные учебные работы для студентов


Вредные и опасные условия труда реферат по охране труда

Сообщите промокод во время разговора с менеджером. Промокод можно применить один раз при первом заказе. Тип работы промокода - "дипломная работа". Особенности трудового договора с работниками, занятыми на работах с вредными и опасными условиями труда Список использованных источников 1. Особенности трудового договора с работниками, занятыми на работах с вредными и опасными условиями труда Заключение трудового договора с работниками, занятыми на работах с вредными или опасными условиями труда, осуществляется, в основном, так же, как и для работников, занятых на других работах, - в соответствии с главой 2 Трудового кодекса Республики Беларусь далее — ТК.

Однако следует иметь в виду, что при вредные и опасные условия труда реферат по охране труда трудового договора на работы с вредными или опасными условиями труда необходимо проведение предварительного при поступлении на работу медицинского осмотра работников в соответствии с Порядком проведения обязательных медицинских осмотров работников, утвержденным постановлением Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 8 августа 2000 г.

Льготы и компенсации за тяжелые и вредные условия труда

Статьей 228 ТК определено также, что на работах с вредными или опасными условиями труда необходимо проведение периодических в течение трудовой деятельности медицинских осмотров. Например, Порядком определено, что работники, непосредственно работающие в электроустановках, проходят периодические медицинские осмотры не реже 1 раза в 2 вредные и опасные условия труда реферат по охране труда.

Эти медицинские осмотры преследуют цель - проверить возможность дальнейшего использования работника на конкретной работе, то есть сохранения трудового правопорядка. Отрицательное заключение врачей влечет отстранение от работы с последующим решением вопроса об изменении содержания трудового договора или прекращении трудовых правоотношений.

Законом Республики Беларусь от 20 июля 2007 г. Вредные и опасные условия труда реферат по охране труда инструктажей по охране труда. Работник проходит также первичный инструктаж на рабочем месте и повторный инструктаж не реже 1 раза в 6 месяцевкоторые проводит непосредственный руководитель работ. Во время проведения вводного, первичного на рабочем месте и повторного инструктажей для работников, занятых на работах с вредными или опасными условиями труда, лица, проводящие эти инструктажи, обязаны информировать работников о состоянии условий и охраны труда на рабочем месте, о существующем риске повреждения здоровья и полагающихся средствах индивидуальной защиты СИЗкомпенсациях по условиям труда п.

Работники должны получать или иметь доступ к информации о любых изменениях условий, гигиены и безопасности труда и в процессе трудовой деятельности. Кроме этого, при проведении аттестации рабочих мест по условиям труда работники участвуют в работе аттестационных комиссий при оценке условий труда на конкретном вредные и опасные условия труда реферат по охране труда месте.

Наниматель обязан обеспечивать постоянный контроль за уровнями опасных и вредных производственных факторов п. Этот контроль осуществляется силами санитарно-производственных лабораторий или территориальными центрами гигиены и эпидемиологии.

При необходимости могут привлекаться к этой работе другие лаборатории или научно-исследовательские учреждения, аккредитованные Белстандартом.

Особое внимание должно уделяться этой работе в организациях, где в технологических процессах применяются или производятся вещества или используется оборудование, которые своими свойствами и физическим воздействием могут привести к ухудшению здоровья работника стойкой утрате трудоспособности или профессиональному заболеванию. Предельно допустимые уровни ПДУ и предельно допустимые концентрации ПДК этих факторов излагаются в соответствующих санитарных правилах и нормах, гигиенических нормативах.

Значительную опасность представляют такие вредные и опасные факторы, как шум, вибрация, лазерное излучение, электромагнитное и ультразвуковое излучение определенных частот. Наниматель обязан также обеспечивать условия труда на рабочем месте, соответствующие требованиям безопасности и производственной санитарии. В соответствии с п. По своему определению средства защиты подразделяются на: К СИЗ относятся средства специальная одежда, обувь и др. В соответствии с ГОСТ 12. Потребность в СИЗ устанавливается соответствующими нормами их выдачи в зависимости от наличия на рабочем месте вредных или опасных производственных факторов или возможного воздействия их на человека в процессе трудовой деятельности от других источников.

СИЗ выдаются в соответствии с отраслевыми нормами например, Типовые отраслевые нормы бесплатной выдачи СИЗ работникам жилищно-коммунального хозяйства, утвержденные постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 22 августа 2003 г.

Классификация опасных и вредных производственных факторов

Наниматель на основании соответствующих норм определяет параметры СИЗ: Согласно Порядку обеспечения отраслевые нормы бесплатной выдачи СИЗ предусматривают выдачу их работникам независимо от того, к какой отрасли экономики относятся производства и виды работ, а также независимо от форм собственности субъектов хозяйствования. Порядок обеспечения определяет также, что наниматель обязан: Наниматель обязан также компенсировать расходы на приобретение и содержание СИЗ в случаях, когда работники вынуждены приобретать их за счет собственных средств.

Разногласия по вопросам выдачи использования СИЗ рассматриваются комиссиями по трудовым спорам, судом [5]. На работах, связанных с загрязнением, работникам выдаются за счет средств нанимателя по установленным нормам мыло или другие смывающие средства, а на работах, где возможно воздействие на кожу вредно действующих веществ, - обезвреживающие средства например, при работе с аллергенами.

Перечни профессий и должностей работников, которые должны обеспечиваться смывающими и обезвреживающими средствами, определяются нанимателем исходя из характера и видов работ, согласовываются с профсоюзным комитетом или иным уполномоченным работниками представительным органом и утверждаются руководителем организации. Потребность в смывающих средствах определяется из расчета не менее 400 г.

В организациях, где имеются санитарно-бытовые помещения, оборудованные душевыми вредные и опасные условия труда реферат по охране труда умывальниками, постоянно обеспечиваемые смывающими средствами, их выдача непосредственно работникам не производится.

В счет времени работы, дающей право на названный дополнительный отпуск, засчитываются дни, в которые работник был занят на работах с вредными или опасными условиями труда полный рабочий день. Если аттестация проведена в течение рабочего года работника, то дополнительный отпуск за работу с вредными или опасными условиями труда предоставляется пропорционально отработанному времени: Названным выше постановлением предусмотрены также дополнительный отпуск за особый характер работы и его продолжительность в зависимости от видов производств и работ: При этом следует отметить, что продолжительность дополнительного отпуска за особый характер работы определена с учетом вредных и вредные и опасные условия труда реферат по охране труда опасных условий труда.

  • Однако существование данной работы не лишает актуальности тему, обозначенную в названии диссертации;
  • Организация обучения безопасности труда;
  • Предельно допустимые уровни ПДУ и предельно допустимые концентрации ПДК этих факторов излагаются в соответствующих санитарных правилах и нормах, гигиенических нормативах;
  • В счет времени работы, дающей право на названный дополнительный отпуск, засчитываются дни, в которые работник был занят на работах с вредными и или опасными условиями труда полный рабочий день;
  • Перечни производств и работ;
  • Право на труд рабочих и служащих:

Поэтому для его предоставления аттестация не требуется. Что касается суммирования дополнительных отпусков за работу с вредными или опасными условиями труда, то они присоединяются к основному отпуску продолжительностью 24 календарных дня, за исключением следующих категорий работников: Для перечисленных категорий работников названные дополнительные отпуска присоединяются к основному отпуску продолжительностью более 24 календарных дней, установленному в соответствии с постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 24 января 2008 г.

Сокращенная продолжительность рабочего времени. Сокращенная продолжительность рабочего времени для работников, занятых на работах с вредными или опасными условиями труда предусмотрена ст. На основании этой статьи постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 10 декабря 2007 г. Постановлением предусмотрено, что сокращенная продолжительность рабочего времени устанавливается работникам, занятым полный рабочий день на работах с вредными или опасными условиями труда.

Однако следует иметь в виду, что право на сокращенную продолжительность рабочего времени подтверждается аттестацией. На основании общей продолжительности рабочей недели наниматель устанавливает продолжительность рабочей недели, которая согласно вредные и опасные условия труда реферат по охране труда.

  1. Кайтмазовой, в, некоторые законодательные акты быливнесены изменения, либо приняты новые.
  2. Кайтмазовой, в, некоторые законодательные акты быливнесены изменения, либо приняты новые.
  3. Международное бюро труда, 1991.

При этом следует иметь в виду, что в дни, когда работники заняты в производствах с вредными или опасными условиями труда, для которых установлена различная норма продолжительности рабочей недели, продолжительность ежедневной работы смены определяется по наиболее льготному основанию. Работникам, профессии и должности которых не включены в Список, а также работникам других организаций, выполняющим в отдельные дни работы в производствах, цехах, профессиях и должностях, предусмотренных в Списке, рабочий день устанавливается той же продолжительности, что и постоянно занятым на этих работах работникам.

Классификация производственных факторов

Право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда. Право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда установлено Правительством Республики Беларусь. Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25 мая 2005 г. Денежные доплаты за работу с вредными или опасными условиями труда.

Названные денежные доплаты устанавливаются также на основании аттестации, проводимой в соответствии с Положением и Инструкцией. За вредные и опасные условия труда реферат по охране труда час работы в процентах к тарифной ставке первого разряда в зависимости от класса степени вредности или опасности установлены доплаты.

При 1-м или 2-м классах вредности денежные доплаты не производятся. Если в организации действует тарифная ставка первого разряда ниже тарифной ставки первого разряда, установленной правительством, доплаты устанавливаются от тарифной ставки первого разряда, установленной Правительством Республики Беларусь.

Наниматель не имеет права устанавливать размер доплат ниже минимально гарантированных. Если в организации применяется несколько тарифных ставок первого разряда, доплата исчисляется исходя из тарифной ставки первого разряда, принятой для начисления заработной платы работнику.

Работникам, которым установлена повышенная оплата труда за работу с вредными или опасными условиями труда, доплата за работу с этими условиями не устанавливается [6, c.

С 1 апреля 2008 г. Бесплатное обеспечение работников молоком или равноценными пищевыми продуктами. Обеспечение работников молоком вредные и опасные условия труда реферат по охране труда в соответствии с Правилами бесплатного обеспечения работников молоком или равноценными пищевыми продуктами при работе с вредными веществами, утвержденными постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 27 февраля 2002 г.

В соответствии с названными документами молоко выдается работнику по 0,5 л за рабочий день смену независимо от его продолжительности при фактической занятости на работах согласно перечню организации не менее половины продолжительности рабочего дня сменыустановленной законодательством.

Молоко выдается работникам при контакте с вредными веществами производстве, применении, хранении, транспортировке, эксплуатации, ремонте технологического оборудования и т. При этом величина концентрации вредных веществ значения не имеет.

Денежная компенсация взамен молока установлена ст.

Льготы и компенсации за вредные условия труда - реферат

Не допускается замена вредные и опасные условия труда реферат по охране труда товарами и продуктами, кроме кисломолочных продуктов кефир, простокваша и др. Работникам, контактирующим с неорганическими соединениями свинца, рекомендуется вместо молока выдавать в таком же количестве один из видов кисломолочных продуктов и дополнительно 2 г пектина в виде обогащенных им консервированных пищевых продуктов, фруктовых соков и напитков содержание в них пектина указывается заводом-изготовителем допускается фруктовый сок с мякотью в количестве 250-300 г.

Бесплатное обеспечение лечебно-профилактическим питанием. Бесплатное обеспечение лечебно-профилактическим питанием осуществляется в соответствии с постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 23 октября 2007 г.

Порядок бесплатной выдачи лечебно-профилактического питания, категории работников, имеющих право на эту компенсацию, а также рационы лечебно-профилактического питания для соответствующих категорий работников и нормы бесплатной выдачи витаминных препаратов определены постановлением Министерства труда и социальной защиты и Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 23 ноября 2007 г.

Затраты на компенсации по условиям труда. Практикум по безопасности жизнедеятельности человека, экологии и охране труда. Финансы и статистика, 2004. Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 22.

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 22. Охрана труда в малом бизнесе.

VK
OK
MR
GP